为肯定成绩、表扬先进、凝聚力量，近日，最高人民法院印发通报，对全国法院妇女岗位建功成绩突出的集体和个人予以表扬。江津法院民事审判一庭获集体表扬。

江津法院民一庭现有干警26人，其中女性为18人，女员额法官为6人，女法官助理3人，女性人数占比为69.2%。多年来，他们充分发挥女性自尊、自信、自立、自强的精神，爱岗敬业、开拓创新、敢于奉献，始终将家事审判工作作为重点工作之一，不断探索创新家事审判工作方式。

2022年，江津法院挂牌成立“家庭教育指导工作站”并成功入选“重庆市第二批家庭教育创新实践基地”。江津法院民一庭被全国妇联评为第十三届“全国家庭工作先进集体”。干警冯盛平家庭获评2019—2021年度重庆市文明家庭。

业务精湛，审判业绩突出

2022年以来，民一庭审理案件达4700余件，其中家事案件受理1613件，审结1651件，其中调解、撤诉1104件，调撤率达66.87%。民事条线工作评估连续四年获评重庆市基层法院先进。4篇案例入选最高人民法院典型案例；1篇案例入选人民法院案例库；5篇案例入选重庆法院典型案例；3篇法律文书分别获评全市法院优秀裁判文书一、二、三等奖；1场庭审获评优秀庭审三等奖；办理的案件多次在中央电视台、重庆电视台进行报道。

唯实争先，助推妇女儿童权益保护

打造“黄桷树下”家事审执品牌，联合多部门签订关于人身安全保护令、家事审判工作、家庭教育指导工作等方面的合作实施意见。发出全市首份人格权侵害禁令、夫妻共同财产申报令、家庭教育指导令，设立全市首个家庭教育指导工作站、家庭教育指导工作服务点、家庭教育指导示范学校，选派干警担任“法治副校长”。为服务成渝地区双城经济圈建设，联合四川安岳法院、合江法院分别签订《家庭教育指导工作司法合作协议》。两则案例入选重庆法院家庭教育指导、未成年人保护领域典型案事例。

服务大局，强化劳动争议诉源治理

与区内四部门联合发布《劳动用工合规指引》，建立“1234”劳动争议解纷机制，突出维护女性劳动者合法权益，构建和谐劳动用工关系。与四川合江法院签订劳动争议司法合作协议，构建和优化区域间和谐友好司法协作环境，不断健全完善劳动争议多元化解纠纷机制，依托该机制维护女性劳动者合法权益400余件，开展妇女权益维护法治宣传活动8次。